Sopimukset
Kummallekin oma sääntöprofiili.
- Työntekijöiden TES
- Esihenkilöiden TES
MaRa-TES, pykälä pykälältä.
Sutja tuntee matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajanpalvelualan työehtosopimukset. Työvuoroluettelot, työsopimukset, lomat ja HR-tiedot pysyvät niiden mukaisina: lisät lasketaan valmiiksi ja lepoajat pysyvät kohdallaan.
209
koodattua sääntöä työntekijöiden ja esihenkilöiden MaRa-TES:stä. Jokaisella on arvo, pykälä ja vahvistustila.
Työntekijöiden ja esihenkilöiden TES · molemmat yleissitovia · voimassa 31.3.2028 asti
Kaikki työsuhteet, kaikki työaikamuodot.
Vuoro-ohjelma, joka tuntee vain lepoajat, jättää loput omaan päähäsi. Sutja laskee sopimuksen sellaisena kuin se on, myös esihenkilöille ja jaksotyöhön.
Työsuhteet
Osa-aikainen ja vaihteleva työaika lasketaan omilla säännöillään.
- Kokoaikainen
- Osa-aikainen
- Vaihteleva työaika
Työaikamuodot
Jakson tuntikatot ja lyhennykset työaikamuodon mukaan.
- Viikkotyö
- Jaksotyö, 3 vk
- Yötyö
- Kolmivuorotyöhön rinnastettava
Laskenta ja valvonta
Rike estää julkaisun, ennen kuin virhe päätyy palkkaan.
- Lepoajat
- Lisä- ja ylityö
- Ilta- ja yölisät
- Arkipyhät
- Varallaolo
- Vuosiloma
- Paikalliset sopimukset
Virhe näkyy jo ennen julkaisua.
Julkaisun tarkistus
Jokainen vuoro tarkistetaan MaRa-TES:ää ja työaikalakia vasten jo suunnitellessa. Julkaistessa Sutja kertoo, kenen vapaapäivät jäävät antamatta, ja neuvoo korjauksen pykälän kanssa.
Jakso laskettuna koko ajan
Toteuma, ylityökynnys, vapaapäivät ja työpäivärytmi näkyvät tekijän kohdalla jo vuoroa tehdessä. Vuosilomasaldo ja osaamiset ovat samassa näkymässä.
Poikkeusluvat
Kun vuoro alittaa viikkolevon, julkaisu vaatii poikkeusluvan. Esihenkilö kirjaa perusteen ja voi tarjota korvaavan levon, ja tekijä saa siitä ilmoituksen. Lakisääteisiä rajoja ei voi ohittaa.
TES tekijäkohtaisesti
Työsopimukselle valitaan, kumpaa MaRa-TES:ää tekijään sovelletaan. Sutja laskee vuorot, lisät ja lomat sen mukaan, ja oletus tulee työtilan asetuksista.
Jokainen luku on tarkistettavissa.
Sutja listaa jokaisen koodatun säännön: arvon, pykälän, vaikutuksen ja sen, onko luku luettu sopimustekstistä vai laista. Lakimies tai luottamusmies voi tarkistaa kaiken.
| Sääntö | Arvo | Pykälä | Tila |
|---|---|---|---|
| Vuorokausilepo | 11 h | MaRa 7.4 § / TAL 25 § | Vahvistettu |
| Sovitun levon alaraja | 8 h | MaRa 7.4 § | Vahvistettu |
| Pitkien vuorojen lepo | 10 h vuoro → 11 h | MaRa 7.4 § | Vahvistettu |
| Viikkolepo | 30 h | MaRa 8.2 § | Vahvistettu |
| Vuorokautinen enimmäistyöaika | 10 h | MaRa 7.3 § | Vahvistettu |
+ 204 sääntöä lisää
Kaikki 209 sääntöä aihepiireittäin
Luvussa on mukana jokainen koodattu muoto: työntekijöiden ja esihenkilöiden säännöt, paikallisesti sovittavien sääntöjen vaihtoehdot ja tasoittumisjärjestelmän muodot.
- Sopimuksen perustiedot1 sääntö
- Lepoajat10 sääntöä
- Säännöllinen työaika19 sääntöä
- Tauot12 sääntöä
- Lisä- ja ylityö (viikkotyö)15 sääntöä
- Työvuoroluettelo5 sääntöä
- Lisien kellonaikaikkunat22 sääntöä
- Jaksotyö ja tasoittumisjakso69 sääntöä
- Vuosiloma14 sääntöä
- Palkalliset poissaolot11 sääntöä
- Palkanlisien määrät22 sääntöä
- Varallaolo7 sääntöä
- Palkanlaskennan jakajat2 sääntöä
Sovelluksessa koko säännöstö arvoineen ja pykälineen on TES-asetusten Sopimuksen säännöt -välilehdellä.
Mitä Sutja tekee puolestasi
Ei sääntöjen vastaisia vuoroja
Sutja ei ehdota vuoroja, jotka rikkovat lepoaikoja tai enimmäistyöaikoja.
Lisät valmiiksi oikein
Ilta-, yö-, sunnuntai- ja pyhätyön lisät lasketaan jokaiseen vuoroon.
Kustannus ennen julkaisua
Työvoimakustannus ja tuleva palkkasumma näkyvät jo suunnitellessa.
Paikalliset sopimukset
Säännöt hienosäädetään toimipaikan sopimuksiin, ja poikkeamat näytetään ennen julkaisua.
Kysyttyä MaRa-TES:stä.
Lyhyet vastaukset yleisimpiin kysymyksiin matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajanpalvelualan työehtosopimuksesta. Tarkat määräykset ovat sopimustekstissä. Jäikö jotain auki? Kysy meiltä.
Mikä on MaRa-TES?
MaRa-TES on matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajanpalvelualan työehtosopimus. Sen ovat solmineet Matkailu- ja Ravintolapalvelut MaRa ry ja Palvelualojen ammattiliitto PAM ry. Sopimus määrää alan työajoista, lepoajoista, palkanlisistä, vuosilomista ja muista työsuhteen ehdoista.
Ketä MaRa-TES koskee?
Sopimusta noudatetaan ravintoloissa, kahviloissa, hotelleissa ja muissa majoitus-, ravitsemis- ja vapaa-ajanpalvelujen yrityksissä. Se on yleissitova, joten sitä on noudatettava myös yrityksessä, joka ei kuulu työnantajaliittoon. Esihenkilöillä on oma, samoin yleissitova työehtosopimuksensa.
Mikä on MaRa-TES:n mukainen työaika?
Säännöllinen työaika on keskimäärin 37,5 tuntia viikossa. Jaksotyössä se tasoittuu kolmen viikon jaksossa 112,5 tuntiin. Vuorokautinen säännöllinen työaika on enintään 10 tuntia, ja vuoro on pääsääntöisesti vähintään 4 tuntia.
Milloin työvuorolista on annettava?
Työvuoroluettelo eli työvuorolista annetaan tiedoksi viimeistään viikkoa ennen jakson alkua. Julkaistun listan muutokset sovitaan työntekijän kanssa. Vaiheet, säännöt ja pohja ovat oppaassa työvuorolistan tekeminen.
Paljonko lepoa vuorojen väliin pitää jäädä?
Vuorokausilepo on 11 tuntia. Sen voi sopia lyhyemmäksi, mutta enintään 8 tuntiin asti, ja vähintään 10 tunnin vuorojen väliin jää aina 11 tuntia. Lisäksi jokaiseen viikkoon kuuluu viikkolepo.
Montako vapaapäivää on annettava?
Jaksotyössä jokaista viiden työpäivän viikkoa kohti annetaan kaksi vapaapäivää, joten kolmen viikon jaksossa vapaapäiviä on vähintään kuusi. Niistä ainakin kaksi on oltava peräkkäin, ja vähintään joka viides viikonloppu annetaan vapaaksi.
Mitä lisiä MaRa-TES:ssä maksetaan?
Sopimus määrää ilta- ja yötyön lisät, aattotyön korotuksen, vapaapäivänä tehdyn työn korotukset sekä lisä- ja ylityön korvaukset. Sunnuntaina ja kirkollisina juhlapäivinä tehdystä työstä maksetaan 100 prosentilla korotettu palkka. Erillistä lauantailisää ei ole. Lisien määrät ja kellonaikarajat ovat sopimustekstissä ja Sutjan säännöstössä.
Miten vuosiloma ja arkipyhät toimivat?
Vuosilomaa kertyy vuosilomalain mukaan 2 tai 2,5 päivää kuukaudessa. Arkipyhät eivät lyhennä jakson työaikaa, vaan niiden tilalle kertyy vuosivapaata tehdyistä työtunneista. Lomaraha on 50 prosenttia lomapalkasta, ja se maksetaan, kun loma alkaa sovitusti ja työhön palataan heti loman jälkeen.
Miten Sutja auttaa noudattamaan MaRa-TES:ää?
Sutja tarkistaa jokaisen vuoron MaRa-TES:ää ja työaikalakia vasten jo suunnitellessa, laskee lisät vuoroille ja kertoo ennen julkaisua, jos lepoaika, vapaapäivä tai tuntiraja ei täyty. Kaikki koodatut säännöt pykälineen ovat yllä olevassa säännöstössä.
Katso, miten Sutja toimii.
Täytä lomake, niin noin minuutin tuotedemo aukeaa heti. Katso video omaan tahtiisi ilman myyntipuhelua.
- Työvuoroluettelo, MaRa-TES-tarkistukset ja HR esimerkkiravintolassa
- Video aukeaa heti, ei odottelua eikä varattavaa aikaa
Hiillos Kluuvi · ke 28.10.
- Aukiolo
- Auki 10–23
- Sää
- ☁︎ 10…11 °C
- Myynti viime vuonna
- 3 985 €
MyyntiNäytä taulukkona
3 985,10 € sis. alvKe 29.10.2025 · viikko 44
0609121518210003
13:00–14:00685,90 €
Lähde: Myyntidatatiedosto · päivitetty 20.10.2026
Tuotedemo aukeaa
Kiitos! Jos video ei aukea itsestään, avaa se alla olevasta painikkeesta.
Avaa tuotedemo